时间: 2024-12-08 21:31:15 | 作者: 行业动态
经泉州市消防救援支队研究决定，面向社会公开招聘政府专职站级指挥员共29名。政府专职站级指挥员实行劳动合同用工制度，主要负责支队下属的政府专职消防救援站的管理指挥工作，执行24小时驻勤工作制。正式上岗前需接受为期6个月的岗前培训（3个月适应性培训和3个月实战化训练）和6个月的跟岗实习，完成培训任务且通过考核的任命为副站长或副指导员。现将有关招聘事项公告如下：
1.大学本科以上学历社会青年。应具有大学本科以上文化程度。本科学历的须为经省（自治区、直辖市）招生办公室统一录取且取得本科学历和学士学位的毕业生；研究生学历的须为参加全国普通高等学校、研究生培养单位招生统一考试，取得研究生学历和硕士以上学位的毕业生（下同）。
2.部队或消防工作经历。应具有全日制大学专科以上文化程度，且2年部队或消防工作经历。
5.18周岁以上、30周岁以下（即1994年8月31日至2006年8月31日期间出生），硕士研究生、博士研究生不超过35周岁；军队自主择业干部年龄可适当放宽。
2.在国家综合性消防救援队伍中有重大立功（战时三等功或平时二等功以上）表现的；
6.体育学类、新闻传播学类、工商管理类、公共管理类、法学类、政治学类等专业类别毕业的；
7.身高175CM以上，取得国家普通话水平二级甲等以上证书，形象佳、气质好。
本次面向社会公开招聘政府专职站级指挥员（站长助理及以上职务）的具体岗位、人数、要求等，详见《泉州市消防救援支队政府专职站级指挥员招聘简章》。
1.本次招聘采用网上报名方式来进行。报名时间为即日起至9月25日18:00。应聘人员按照公布的招聘条件和岗位要求，如实填写《泉州市消防救援支队政府专职站级指挥员招聘报名表》，可填报3个意向工作地点，并将报名表电子版、近期2寸证件照电子照片及相关报名材料，打包压缩以“姓名”命名，发送至指定邮箱（）。相关报名材料包括：身份证、学历学位证书、专业方面技术资格或技能证书（如有）等扫描件；学籍学历查询表，个人履历等证明材料扫描件。
2.实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息，对提交的信息和材料负责，如个人填报信息失真、不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果，责任自负。
应聘考核分心理测试、体能测试、笔试和面试，计划于2024年10月开展考核，具体时间、地点及有关要求另行通知。招聘实行全程淘汰制，应聘考核项目有一项不合格的，不予聘用。
（一）心理测评。采用消防员招录心理测查系统来进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。
（二）体能测试。主要测试肌肉力量、肌肉耐力和柔韧素质等。测试科目为1500米跑（8分30秒内为合格）、立定跳远（1.7米以上为合格）、俯卧撑（1分钟内20个以上为合格）。其中1500米跑只允许当场测试1次。立定跳远和俯卧撑当场测试不超过2次。任一科目不合格，则体能测试不合格。注意：参加体能测试前，考生的身体健康情况一定要能适应剧烈活动，否则取消体能测试资格。
（三）笔试。笔试科目设置为《行政职业能力测验》和《申论》两科。其中，《行政职业能力测验》为客观性试题，满分70分；《申论》为主观性试题，满分为30分。两科并卷笔试，卷面总分为100分，考试时间120分钟。笔试成绩合格线将统一划定。
（四）面试。按照岗位招聘计划数1:3的比例，在笔试、体能测试、心理测评达到合格线以上的应聘人员中，以笔试成绩从高到低分依次确定面试人选。面试以结构化面试的形式开展，考察应聘人员语言表达、逻辑思维、临场应变、责任感与进取心，以及入职动机、行为举止和形象气质等。面试成绩达到70分以上方为合格。
应聘考核合格的考生按照综合成绩从高到低确定参加体检、政审和资格审核检查对象。总成绩按如下计分规则计算：
（一）大学本科以上学历社会青年与部队或消防工作经历的考生分开排名。笔试、面试成绩均按百分制折算，四舍五入保留小数点后2位。综合成绩相同的，按笔试总成绩从高到低排序。
若合格考生人数不足岗位招聘计划数的3倍时，按照合格考生人数的三分之一确定入围对象。
招聘单位统一组织体格检查、政治审查和资格复审。体格检查标准符合《军队院校招收学员体格检查标准》（陆勤人员）。考生对体检结果持有异议并申请复检的，经研究同意，能够直接进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。体检相关联的费用由考生承担。
政审参照征兵政治考核要求做。由考生填写政治审查表，招聘单位向驻地公安机关及所在村（居）委会或学校确认。
资格复审主要审核考生是不是满足报考条件。考生应将下列材料按顺序整理好后装入档案袋，按通知要求提交材料：
4.《教育部学历证书电子注册备案表》1份；有学位证的还须提供所获学位的《认证报告》1份（上网查询并打印，学信网网址）;
5.有服役经历的，需提供本人《退出现役证》原件和复印件1份；有工作经历的，需提供工作单位出具含工作年限的工作证明。
应聘考核、体检、政审和资格复审均合格的考生按照总成绩从高到低确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在泉州消防公众号公示3个工作日。拟聘用人员应按通知要求时限报到，办理入职手续，签订聘用合同，确定人事关系，参加岗前培训和考核，试用期为6个月。岗前培训一个月内拟聘用人员离职的，予以递补。
按照泉州市消防救援支队政府专职消防员薪酬待遇有关法律法规执行，年薪不低于10万，并按有关法律法规办理五险一金（养老、失业、工伤、生育、医疗保险、公积金）。提供工作期间的伙食和服装，每年享受工会权益、年休假和单位安排的1次免费体检。表现优异者，可优先推荐入党，可享受免费疗养。表彰奖励纳入各级党委和政府以及群团组织表彰奖励范围；在景区门票优惠、看病免排队、子女入学入托等方面享受与国家综合性消防救援人员同等优待政策。持有国际ACSM、ACE、NSCA、NASM四大认证机构教练资质证书、健身教练国家职业资格证书、CSCC（中国体能训练师）资质证书、广播电视播音员、主持人资格证的，可享受500-1000元的专项人才补助。
招聘咨询电话，接听时间：工作日上午8:00至11:00，下午15:00至17:30。
此次招聘由泉州市消防救援支队组织，不委托任何代理机构或个人开展招聘工作，不指定辅导用书，不收取任何报名考试费用；应聘人员应注意接听接收电话和消息通知，根据公告安排参加各项考核。因应聘人员自身原因未能按时参加招聘工作的，视为自动放弃。考核期间，应聘人员不得着带有消防标识等消防相关的服装。
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